Neviditeľné skúsenosti
Jeden zo spôsobov, ako sa ľavica môže vzťahovať k bojom pracujúcich, má podobu nárazových kampaní. Predstavujú šancu zviditeľniť sa a získať body u cieľovej skupiny: dnes v Nexene, zajtra u kuriérov a kuriérok Woltu, pozajtra možno medzi zdravotnými sestrami. Táto aktivistická stratégia však príliš nepomáha pracujúcim objaviť ich vlastnú potenciálnu moc. Neprispieva ani k udržaniu kontinuity a prenosu skúseností z konfliktov. Čítať ďalej…
Sestry v USA za lepšie nemocnice a pracovné podmienky
V posledných mesiacoch sa v New Yorku odohráva intenzívna debata o tom, čo znamená bezpečná zdravotná starostlivosť. Jej hlavnými aktérmi sú zdravotníčky združené v New York State Nurses Association (NYSNA) a manažment nemocníc. Prvý tábor tvrdí, že podmienky v zariadeniach sú nehumánne a kruté nielen s ohľadom na zamestnancov, ale aj pacientov. Druhá strana namieta, že požadovaný nárast personálu oslabí efektivitu nemocníc a zníži ich zisky. Čítať ďalej…
Iniciativa sester v České Republice
„Konec obětování se: je čas bojovat.“ Na počátku roku 2017 se ve dvou českých nemocnicích začalo bojovat za lepší ohodnocení a pracovní podmínky radikálněji a účinněji, než je obvyklé. Začal se odvíjet příběh úspěšného pokusu o sebeorganizaci pracujících zdola, tj. mimo odborovou organizaci (v daném případě nadmíru neefektivní) a bez spoléhání na to, že vlády, poslanci či krajští politici vyřeší krizi českého zdravotnictví. Čítať ďalej…
